レビューへのご意見
この度は、健全なサイト運営へのご協力のほど、誠にありがとうございます。
下記必要事項を明記の上、送信ボタンを押してください。
北海道ジェイ・アール運輸サポート 株式会社
None
人事評価制度が導入されたが現場を知らない本社の幹部が評価するため誰も得しない。 主任試験は出来レースで全く昇進できない。 上記の状況では、人事評価制度や主任試験が十分に機能せず、組織内の公平性や成長に対して懸念が残る。
薬理学
2023-02-01