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株式会社 井上天極堂
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昇給制度はあるが、個々の働きや仕事量に対する評価が低い。 一律で昇給することが多く、仕事のできない人や日数の少ない人も昇給する。 そのため、頑張っている人ほど不満が生じるかもしれない。 以前は賞与があったが、現在はカットされている状況だ。
chacochu
2022-07-04
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