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対象テーマ

リープトンエナジー　株式会社

対象レビュー

内容:

営業成績が悪いと始末書を書かされ、署名押印を求められます。 事務職では中国人管理者により厳しく指導され、やる気のない仕事に従事させられます。 確認もされていない書類作成や、ミスがあれば嫌味を言われることもあります。 企業内の離職率が非常に高い状況だそうです。

評価 YKTT 2023-08-15

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