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対象テーマ
株式会社 浜学園
対象レビュー
内容:
等級と号棒で給与が2ヶ月に1度決定されるのですが、ほとんどの場合生徒からのアンケートのみによって決定されます。 すなわち生徒との信頼関係が構築されていないと給与に反映されません。 すぐに上がることもあれば下がることもあります。 最高の評価を受け続けても、思ったほどの給料にはなりません。 10年前同じ評価を受けていても、現在より給料が高かったそうです。 将来性を期待することが難しい状況です。 また…

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