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ハリマ共和物産　株式会社
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福利厚生がほとんどなく、基本給も低いうえに残業代は３ヶ月遅れで支給されるため、上場企業として不十分だと思います。 年齢給であるため、若手社員が次々と辞職しています。 若手社員の定着率を向上させるためにも、改善すべき点が多いと感じます。
ヤタ
2022-08-26