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対象テーマ
株式会社 コタニ
対象レビュー
内容:
特に現場は、貶したり人格を否定することが多い。 特に上の人が現場で仕事をしていないのに、上から指示を出すこともしばしばある。 上に行けば仕事をせず、常務の一声があれば即座に対応できるのに、それがないと下っ端の努力も無駄だと思われてしまう。 特に検査課長については当てはまる。 事件は現場で起こっているため、現場の意見を尊重する上司がいれば、辞める人も減ると考える。 ただし、現状では現場の声を軽視し…

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