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社会　医療法人　神鋼記念会

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給与制度は企業立なので、他社と比較するとやや低めだと感じますが、入職前に納得して決めました。希望通り多くもらえる方を選ぶことも重要です。ミスマッチは避けたいので、個人や組織との調和が大切です。手当はすべて込みで考えており、年棒支払いに慣れています。福利厚生は良いと思われる部分もありますが、時代に即した対応が必要です。目的と手段を整理し、自身のキャリアを築いていくことが重要です。

くぼっち

2021-12-18

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