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対象テーマ

株式会社　アイ・シー・エス

対象レビュー

内容:

コロナが流行り始める前から在宅勤務が導入されました。 従業員のほとんどが1〜2ヶ月間、出社しないようになっていました。 リモート会議も頻繁に行われ、効率的に仕事が進められています。 コロナが収束した後も、週に1〜2回の在宅勤務が続けられ、出社時には交代制で従業員同士が重ならないように配慮していました。

評価 ローズちゃん 2022-01-22

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