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対象テーマ
山陽電気鉄道 株式会社
対象レビュー
内容:
とりあえずの人事考課制度は基本点数に加点減点方式で、2年間の合計点数で評価されます。 休日出勤をしたり、お褒めの言葉をいただいたりすると加点され、欠勤や遅刻では減点されます。 事故やトラブルを起こせば減点される場合もありますが、従業員側から見ると不満点もあります。 現状に合っていない部分があるのは、制度が新しくて改善されていないからです。
ピアノ
2022-06-02
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