レビューへのご意見
この度は、健全なサイト運営へのご協力のほど、誠にありがとうございます。
下記必要事項を明記の上、送信ボタンを押してください。
株式会社 藤井大丸
None
そもそもきちんとした人事部がなく、採用や昇進は社長の個人の判断に委ねられている会社です。 しかし、同じ方向性を保つことで昇進や昇給の見込みもあります。 特に女性は育児休暇を取りやすく、その間に再度妊娠しても出産休暇を取ることができ、数年間休むことが可能です。 現場復帰後も時短勤務が認められ、さらに数年間延長することもできます。 子供の体調不良の際も早退しやすく、働きやすい環境が整えられています。
テッペ
2021-07-09